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設備公司一屆三次職工代表大會暨2016年工作會順利召開
發布時間:2016-02-27   瀏覽:5920次

2月26日上午,設備公司一屆三次職工代表大會暨2016年工作會勝利召開。會議傳達了集團公司***精神,全面回顧了設備公司2015年各項工作,并對2016年工作進行安排部署。“搶抓機遇、提質增效、激發新動能、轉型發展”成為與會代表共識。

副總經理(主持工作)王鍇作《搶抓機遇 提質增效 打造企業轉型跨越發展新局面》報告,全面總結了2015年設備公司取得優異的發展成績,并認為2016年設備公司仍處于轉型升級的關鍵階段,必須重點做好以下幾個方面:堅持市場營銷“龍頭”不動搖,以領導帶頭經營、營銷方式多樣化、業務聯動為手段,堅持高附加值產業發展道路,全力擴大銷售規模;落實“強基工程”會議精神,通過強化基本制度建設、強化基層隊伍建設、強化后臺管理系統,力保企業健康發展;完善生產基礎管理,深入推行并逐步細化6S管理,提高生產履約保障能力;高度重視質量安全,穩步提升產品品質;打造設備公司獨有的企業文化——匠人文化,培養嚴謹高效的工作作風,進一步打造我們的品牌優勢,提高企業知名度。王總講話.JPG

執行董事、黨委副書記(主持工作)高小毅作《認清新形勢 激發新動能 全力推動企業實現轉型發展》的講話,以產品**復雜、平臺**具發展性、基礎管理**薄弱、自我驅動**需要、員工**可愛為著力點,結合經濟新常態、集團公司轉型升級“大趨勢”、依法治企迫切性,明確2016年黨建政治工作的重點:突出使命擔當,從領導班子建設、中層干部建設、基層黨員建設出發,深化落實全面從嚴治黨責任;突出固本強基,持續增強基層組織整體功能,推動“學習型、服務型、創新型”的“三型”組織創建;突出品牌創建,激發蜂巢式黨建創業激情;突出文化育人,切實發揮黨群工作獨特優勢,培育兩種文化、一種精神,即“同心、同力”的感恩文化,“盡職、盡責”的責任文化和“講奉獻、講細節”的工匠精神。高書記講話.JPG

各位代表認真聽取了領導班子成員述職述廉,并進行了民主測評、測廉。會議期間,與會代表分組認真討論領導講話和工作報告,并結合實際,對2016年難點工作和熱點問題獻言獻策。

大會共表彰**部室2個、***員工8名、技能比武競賽獲獎者20名、特殊貢獻獎1名,大會主席團分別向他們頒發了證書。大會同時通報獲得中鐵裝備2015年**班組、**生產(工作)者,創新設計大賽獲獎者,全員安全教育活動**個人、***講師等**集體、個人。

會上,特別增加了授書環節,主席團成員為員工代表頒發《匠人精神》書籍。授書.JPG

今年的***是在2015年成績斐然,全體職工滿懷信心迎接2016年挑戰形勢下召開的。會議簡潔務實、突出民主,其中職代會氣氛熱烈,代表們充分行使手中的權力,為公司出謀劃策,這必對實現公司2016年工作全面上一個臺階產生重大的推動作用。


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